KI, die Kreative Intelligenz jetzt in der neuesten Folge SMART&nerdy! Podcastfolge #23.

1. Digitale Transformation in Organisationen

Digitale Transformation in Organisationen.

Wie Organisationen digitale Technologien gezielt einsetzen, Prozesse transformieren und nachhaltige Veränderungen gestalten – aus Forschung und Praxis des August-Wilhelm Scheer Instituts.

Three figures in suits with glowing televisions for heads stand in a dark, abandoned room

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Featured Artikel · Leitartikel

Four people are shown interacting with a robot that is present on a digital display screen, the display shows a variety of graphs and data visualizations.
Leitartikel

Der Bauplan für Europas Stärke: Industriepolitik im Netzwerkzeitalter

Diane Robers, Julia Elspaß, Bernard Braaten, EBS Universität für Wirtschaft und Recht Wirtschaftliche Stärke entsteht heute immer häufiger in vernetzten Ökosystemen aus Unternehmen, Forschung, Kapitalmärkten und politischen Rahmenbedingungen. Innovations-, Produktions- und Finanzökosysteme wirken dabei gemeinsam auf Wachstum, Resilienz und technologische Souveränität. Für Europa wird es zunehmend entscheidend, strategische Schlüsselindustrien gezielt zu stärken und regionale Potenziale zu bündeln. Mithilfe von Portfoliomodellen lassen sich Branchen und Cluster nach ihrer aktuellen Wettbewerbsfähigkeit und ihrem zukünftigen Entwicklungspotenzial bewerten. Besonders relevant sind Industrien mit hoher Forschungsintensität, schnellen Innovationszyklen und großem Investitionsbedarf, die Europas wirtschaftliche Zukunft maßgeblich prägen können.

Aktuelle Artikel

Praxisbeispiele

Wie digitale Transformation in unterschiedlichen Kontexten Wirkung entfaltet.

Industrie

Anwendungsbeispiele aus der Industrie – von Process Mining bis KI-gesteuerter Robotik in der Fertigung.

Mittelstand

Transformation im Mittelstand: pragmatisch, ressourcenbewusst und mit Fokus auf Wertschöpfung.

Öffentlicher Sektor

Digitale Verwaltung und Organisation – wie Behörden Vertrauen und Tempo gleichzeitig aufbauen.

Forschung & Studien

Studie

Transformation 2024 – Stand und Hürden in deutschen Organisationen

Whitepaper

Digitale Organisationen: Strukturen, Rollen und Governance

Interview

Experten im Gespräch: Leadership in der Transformation

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Autor:in

Dr. Anna Weber

Leiterin Forschungsbereich Digitale Transformation

Dr. Anna Weber beschäftigt sich mit den Auswirkungen digitaler Technologien auf Organisationen, Arbeitsweisen und Geschäftsmodelle – mit Fokus auf Strategie, Kultur und Leadership.

FAQ

Digitalisierung überführt einzelne Abläufe in digitale Form. Digitale Transformation verändert die gesamte Organisation – Strategie, Prozesse, Kultur und Geschäftsmodell.

Mit einem klaren Zielbild und einer ehrlichen Bestandsaufnahme von Daten und Prozessen – nicht mit der Auswahl eines Tools.

KI ist ein Beschleuniger, aber kein Selbstzweck. Sie wirkt nur auf einer sauberen Datenbasis und in Verbindung mit klarer Governance.

Datenplattformen, Cloud, KI, Process Mining – und zunehmend Robotik als physische Seite der Transformation in Industrie und Logistik.

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